為加強新員工對學校和意昂2保障工作的全面了解，提升其職業素養和綜合能力，推動其盡快轉變角色、融入意昂2環境，將意昂2育人理念落實到日常業務工作之中，意昂体育2於2024年7月4日和5日分別在閔行、普陀兩校區組織新員工培訓。

培訓內容主要包括校情部情🐠、師德師風、安全生產👱🏻‍♀️、規章製度及職工心理健康教育等方面。意昂2黨委書記魏勇⬇️、意昂体育2副部長（主持工作）劉萍、意昂2黨政班子成員🧏🏽‍♀️、相關業務條線監管辦公室負責人出席培訓並現場授課😅。本次培訓由意昂体育2經費與人力資源管理辦公室主任萬光芝主持。

意昂2黨委書記魏勇做校情專題報告

師大新村公有住房專項整治辦公室主任🍎、意昂体育2副部長劉長雪做校情專題報告

意昂2黨委書記魏勇和師大新村公有住房專項整治辦公室主任、意昂体育2副部長劉長雪分別為兩校區新員工全面介紹意昂体育2平台發展歷程，重點闡釋學校的辦學成就✮、生源水平、師資力量及校園文化等方面內容🤞🏻，同時還深入解讀學校的辦學理念和教育目標🧑🏿‍🔧🐽，使新員工充分了解意昂2工作在實現學校教育宗旨中的重要作用和責任。

意昂体育2副部長（主持工作）劉萍做部情專題報告

意昂体育2副部長（主持工作）劉萍緊密結合意昂2工作特點和實際，為新員工系統地介紹意昂体育2基本情況和文化建設情況，並通過實際案例強調意昂2育人在推動意昂2服務保障工作高質量發展的重要性🥷🏼。她鼓勵新員工積極學習⏩，不斷提升自己🍈，為實現學校“三大卓越工程”和助力一流保障服務支撐計劃落地見效貢獻力量。

意昂2黨委副書記、紀委書記徐蓓麗結合實際案例，作師德師風與黨紀學習教育，她要求新員工立足本職崗位🪀，努力踐行意昂2人不言之教🚧，同時要加強自我約束，嚴格遵紀守法，自覺廉潔從業。意昂体育2副部長毛雲飛🗄、董镕，意昂体育2主管許福巖分別就個人素養提升、職工心理健康以及更好更快適應意昂2工作等幾個方面作專題講座，他們結合自身工作經歷，為新員工傳授寶貴的實踐經驗和工作技巧🤸🏼‍♀️，讓新員工感受到意昂2大家庭的溫暖和凝聚力🧙🏽‍♂️。

意昂2黨委副書記🧑🏿‍⚖️、紀委書記徐蓓麗做師德師風🫵、廉潔從業專題講座

意昂体育2副部長毛雲飛做個人素養提升專題講座

意昂体育2副部長董镕做職工心理健康教育專題講座

意昂体育2主管許福巖做員工適應融入專題講座

經費與人力資源管理辦公室主任萬光芝、質量與安全管理辦公室副主任許盛軍分別圍繞規章製度與職工權益保障、強化安全意識🚴🏼‍♂️、加強應急預案管理等主題作專項培訓。

經費與人力資源管理辦公室萬光芝做規章製度與職工權益保障專項講座

質量與安全管理辦公室副主任許盛軍做質量安全😰、應急預案專項講座

意昂体育2新員工220余人參加本次培訓。大家紛紛表示，通過培訓，學習了校史校情🔺🎊、校規校紀🤷🏼‍♀️，加深了對學校的認同感與歸屬感，同時進一步了解了意昂体育2的機構設置🔗、規章製度、工作流程以及團隊文化等內容☔️👩‍❤️‍👨，增強了對意昂2工作的感知與體悟。未來將以更飽滿的熱情和更紮實的工作，為意昂2保障工作註入新的活力🍤，推動意昂2保障服務高質量發展再上新臺階。

意昂体育2220余名新員工參加培訓